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title: "Neue Leistungen für unsere Mitarbeiter: Gesundheit, Familie und Karriere"
url: "https://www.greenpharm.sk/de/neue-leistungen-fur-mitarbeiter/"
type: "post"
published: "2023-02-20T07:23:00+01:00"
modified: "2024-08-28T10:08:57+02:00"
author: "Miroslav Gecovič"
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**2016 waren wir ein kleines Familienunternehmen. Heute sitzen wir in modernen Produktionsräumen und haben fast 50 Mitarbeiter. Wir wissen, dass sie es sind – gewissenhafte, verantwortungsbewusste und ständig lernende Menschen –, die dieses Unternehmen vorantreiben. Wir haben ein neues Leistungssystem für unsere Mitarbeiter geschaffen, um ihnen das zurückzugeben, was sie uns geben.  **

## GESUNDHEIT IST UNS WICHTIG

Wir stellen [**Nahrungsergänzungsmittel für Eigenmarken**](https://www.greenpharm.sk/de/eigenmarke/) her und wissen daher, wie wichtig die Gesundheit ist.

### ERNÄHRUNG

Wir versorgen die Menschen, die bei uns arbeiten, mit Mahlzeiten. Wir versuchen, ihre Menüs regelmäßig zu wechseln, um sicherzustellen, dass sie sich **abwechslungsreich und vielfältig ernähren**, damit sie sowohl bei als auch außerhalb der Arbeit genügend Energie haben.

### GETRÄNKE

Kaffee- und Teeliebhaber werden sicher zustimmen, dass eine Tasse Heißgetränk sowohl den Morgen angenehm machen als auch die Energie für den Tag wieder aufladen kann. Aus diesem Grund kann unser Team neben der Arbeit jederzeit **kostenlosen Kaffee und Tee** genießen. 

### WELLNESS

Nach der Arbeit ist es wichtig, sich zu entspannen und Zeit für sich selbst zu nehmen. Um unsere Mitarbeiter zu ermutigen, sich zu erholen, haben wir für sie **einen monatlichen Beitrag für Massagen und Rehabilitation** in einem Partner-Rehabilitationszentrum eingerichtet.

 ![Staráme sa o zdravie zamestnancov](https://www.greenpharm.sk/wp-content/uploads/starame-sa-o-zdravie-zamestnancov-greenpharm.jpeg)

## FAMILIE AN ERSTER STELLE

Wir wurden als [**Familienunternehmen**](https://www.greenpharm.sk/de/familienunternehmen/) gegründet und sind es immer noch. Deswegen geht es also nicht nur um Teambuildings bei uns. Wir versuchen, unsere Mitarbeiter daran zu erinnern, dass wir bei wichtigen Ereignissen in ihrem Leben an sie denken.

### HOCHZEIT

Damit unsere Kollegen dieses besondere Ereignis noch mehr genießen können, erhält **die Braut oder der Bräutigam **von uns** eine einmalige Prämie**.

### GEBURT DES KINDES

Die Geburt des Babys ist, genauso wie die Hochzeit, ein einzigartiger Moment in unserem Leben. Wir wissen selbst, was für eine große Lebensveränderung das ist. Um unseren **frischgebackenen Eltern** die Eingewöhnung zu erleichtern, schenken wir ihnen **eine einmalige Prämie**.

### LEBENSJUBILEUM

Wir freuen uns gemeinsam mit dem Jubilar über das Lebensjubiläum. Nach den wirtschaftlichen Ergebnissen des Unternehmens kann die Geschäftsführung entscheiden, **eine** **Prämie zum 40., 50. und 60. Lebensjubiläum** zu vergeben.

 ![Rodina je na prvom mieste](https://www.greenpharm.sk/wp-content/uploads/rodina-je-na-prvom-mieste-greenpharm.jpeg)

## LEISTUNGEN FÜR DIE KARRIERE

Hinter dem Erfolg des Unternehmens steht harte Arbeit. Deshalb belohnen wir unsere Mitarbeiter gerne für ihre harte Arbeit und dafür, dass sie die Extrameile gehen.

### LEISTUNGSPRÄMIE

Wenn jemand **außerordentliche Arbeitsleistungen** oder eine Leistung erbringt, die einen bedeutenden wirtschaftlichen Nutzen für das Unternehmen bringt, kann der Mitarbeiter oder die Mitarbeiterin nach Genehmigung durch die Personalabteilung und das Management eine **außerordentliche Prämie** erhalten.

### JUBILÄUM IM UNTERNEHMEN 

Wir schätzen treue Mitarbeiter und **belohnen **sie daher** für 2, 5, 10 und 15 Jahre**, die sie kontinuierlich in unserem Unternehmen gearbeitet haben.

### EMPFEHLUNG EINES NEUEN TEAMMITGLIEDS

Wenn Mitarbeiter uns einen Kandidaten für eine offene Stelle empfehlen und wir mit diesem Kandidaten einen unbefristeten Arbeitsvertrag abschließen, **bekommt** dieser Mitarbeiter **nach der Probezeit des Kandidaten eine Prämie**.

 ![Karierne benefity](https://www.greenpharm.sk/wp-content/uploads/karierne-benefity-greenpharm.jpeg)

Lesen Sie auch unseren Artikel darüber, was uns der [**Umzug in die neue Produktionshalle**](https://www.greenpharm.sk/de/blog/unternehmen/die-neue-halle/) im Jahr 2022 gebracht hat.